Цифровое агентство по трудоустройству полного цикла.
Есть такая мысль, что нужно предоставлять услуги высокого качества, но и удлинять список решаемых вами проблем. Вот например про трудоустройство.
Агентство, которое будет решать сразу:
- Вопрос выбора профессии (сейчас актуально для любого возраста) с помощью собеседований и тестов
- Подбора программы обучения и курсов. Их сейчас большое разнообразие, выбрать сложно самому.
- Финансирование обучения. Будет выгодно оплатить учебу, если выяснили что клиент мотивирован и обучаем. Заплатит когда будет работать.
- Сам подбор вакансии и компании. Помощь с интервью и трудоустройством.
- Защита интересов сотрудника перед компанией в рамках консультации и закона. Минипрофсоюз можно сказать.
Монетизация простая. Оплата всех услуг при трудоустройстве в виде процента от дохода.
Клиентам удобно и они понимают за что платят, а компании выгодно, так как отсрочка не большая, а ценник и маржа хорошие.